【求是缘活动报道】股权、人力、企业合规法务沙龙圆满举办

聚焦股权架构、企业合规与劳动用工三大企业经营核心痛点，助力半导体企业合规经营、稳健发展。7月10日下午，由求是缘半导体联盟主办、浙江启真科技股份有限公司协办的股权、人力、企业合规专题沙龙，在浙大杭州国际科创中心水博园区顺利举办。本次活动由求是缘半导体联盟财务法务部部长沃增明主持，联盟副理事长、浙江大学集成电路学院韩雁教授莅临现场并致辞。

韩雁教授在致辞中，对各位同仁顶着酷暑莅临参会表示感谢。她提到，半导体产业高速迭代、合规要求严苛，企业在深耕技术创新的同时，必须严守合规经营底线。同时期许参会人员学有所获、互通交流，将所学实务知识落地运用，助力企业长效稳健发展。

本次活动共计31人到场参与，汇聚各企业高管、法务、HR从业者及行业专业人士。活动特邀三位资深执业律师亲临授课，紧扣企业经营实景，结合行业典型案例，带来干货十足、落地性强的法律实务专项分享。

核心干货｜资深律师实务分享

宋虎律师（德恒律师事务所苏州分所合伙人）
宋虎律师以某知名家电企业、某照明龙头企业股权争夺经典案例为切入点，深度剖析科创企业控制权流失的核心诱因。他详细拆解67%绝对控股、51%相对控股、34%一票否决权等关键持股比例的法律意义，讲解一致行动协议、AB股架构、GP持股平台等非控股状态下的控权实操手段。同时重点警示投融资过程中对赌、反稀释、领售权等条款暗藏的控制权风险与个人连带风险，为创始人守住企业控制权提供清晰、可落地的解决方案。

李晨律师（上海市金石律师事务所合伙人）
李晨律师深耕科创企业合规领域，结合某头部芯片企业技术泄密、某海外设备企业出口违规、某跨国制造企业商业贿赂等典型行业判例，直击半导体企业经营中的高频合规漏洞与风险隐患。她系统阐释企业合规建设的三大核心依据，梳理出合规承诺、全员培训、常态化自查、危机应急处置等全链条落地体系，强调合规建设需贴合企业发展阶段、前置融入业务，帮助企业有效规避行政及刑事风险，筑牢经营发展安全屏障。

沈力律师（上海市金石律师事务所高级合伙人）
沈力律师聚焦企业用工“入口”至“出口”全流程合规难点，结合当下严苛的司法裁判趋势，针对性拆解科创企业用工高频纠纷问题。重点详解员工入职管理、在岗履职、绩效调岗、违纪解除、离职解约、竞业管控等关键环节的合规操作标准，细化企业规章制度民主公示、事实取证、工会告知等必备流程，精准规避用工纠纷及高额赔偿风险，为企业标准化、合规化用工提供专业实操指引。

交流答疑 · 精准破解个性化难题

活动中场设置专属茶歇交流时段，特别感谢浙江领炬人才科技有限公司对本次活动茶歇的倾情赞助。精致丰富的茶歇为参会同仁营造了轻松惬意的自由交流氛围，大家借此契机相互结识、互通行业经验，围绕企业经营中的各类合规问题自由探讨、交换思路，有效拉近了同业间的沟通距离。

正式分享结束后进入现场答疑环节，现场互动氛围十分热烈。参会的企业高管、法务、HR代表踊跃提问，结合企业真实经营场景，聚焦股权架构优化、合规体系搭建、违纪员工处置、涉密人员管理等个性化、实操性难题咨询律师。三位律师逐一细致拆解，针对性给出合规可行的解决方案。整场答疑干货满满、实用性极强，大家互动积极、收获良多。活动结束后，不少参会同仁仍意犹未尽，迟迟不愿离场，继续围绕自身难题与律师、同行展开深度交流。

未来，求是缘半导体联盟将持续整合优质专家与产业资源，常态化推出各类实务专题交流活动，持续为会员企业赋能，助力半导体企业合规经营、稳步前行，推动行业高质量规范化发展。

摄影/文字：朱科洁

审核：韩雁、沃增明、杨健楷

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